Administração

Pós-Graduação | 12 meses

MEC: Conceito ???
Portaria ?? de 00/00/0000
Publicada 00/00/0000

ENADE: Nota ???
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Sobre o Curso

O curso de pós-graduação lato sensu (especialização) em Administração de Empresas tem como objetivo proporcionar uma visão estratégica, sistêmica e integrada da Administração em organizações de âmbitos privado, público e não-governamental de variados portes e segmentos, capacitando o profissional para o diagnóstico, a análise e a resolução de problemas organizacionais complexos.

Manhã

Das 8h às 11h

*Valor Matrícula: R$

Mensalidade a partir de R$

Noite

De 2ª a 6ª feira

Das 19h às 22h

*Valor Matrícula: R$ 199,00

Mensalidade a partir de R$ 499,00

Inscreva-se

Grade Curricular

Gestão e Negócios
Semestre
Disciplinas
Teórica
Prática
Total
1º Semestre

Gestão e Negócios

Matemática e Estatística Aplicada a Negócios 60 60
Fundamentos de Administração 60 60
Contabilidade Básica 60 60
Gestão de Projetos – Introdução STHEAM Proj 80 80
Ambiente Legal de Negócios 80 80
Pensamento Crítico e Comunicação Escrita (MS-Word) 80 80
Carga Horária Total 340 420
Gestão de Marketing
Semestre
Disciplinas
Teórica
Prática
Total
2º Semestre

Gestão de Marketing

Fundamentos de Marketing 60 60
Comportamento do Consumidor 60 60
Microeconomia 60 60
Planejamento de Marketing Proj 80 80
Ética e Responsabilidade nos Negócios 80 80
Planilhas e Organização de Dados (MS-Excel e MS-Acess) 80 80
Carga Horária Total 340 420
Finanças Corporativas
Semestre
Disciplinas
Teórica
Prática
Total
3º Semestre

Finanças Corporativas

Finanças Corporativas 60 60
Avaliação Financeira de Projetos 60 60
Análise de Demonstrações Financeiras 60 60
Controladoria – Projeto Implantação Proj 80 80
Inovação e Novos Negócios 80 80
Matemática Financeira (MS-Excel) 80 80
Carga Horária Total 340 420
Gestão de Pessoas
Semestre
Disciplinas
Teórica
Prática
Total
4º Semestre

Gestão de Pessoas

Remuneração e Benefícios – Plano de Cargos, Salários, Desenvolvimento 60 60
Administração de Pessoal 60 60
Gestão de Riscos Trabalhistas 60 60
Novos Modelos na Gestão de Pessoas Proj 80 80
Desenvolvimento Pessoal e Negociação 80 80
Comunicação no Ambiente de Trabalho (MS-Teams, MS-Power Point e MS-Share Point) 80 80
Carga Horária Total 340 420
Organizações
Semestre
Disciplinas
Teórica
Prática
Total
5º Semestre

Organizações

Estratégia e Estrutura Organizacional 60 60
Gestão de Processos Organizacionais 60 60
Ambiente, Poder e Cultura – Psicologia Social 60 60
Projeto de Empresa / Medição de Desempenho Empresarial Proj 80 80
Sistemas de Informação Gerencial – ERP 80 80
Probabilidade e Estatística (MS-Excel) 80 80
Carga Horária Total 340 420
Supply Chain
Semestre
Disciplinas
Teórica
Prática
Total
6º Semestre

Supply Chain

Logística e Cadeia de Suprimentos 60 60
Administração de Materiais 60 60
Modais de Transporte 60 60
Sistemas de Planejamento Logístico Proj 80 80
Qualidade – Controle Estatístico do Processo (MS-Excel) 80 60
Analise de Negócios – Modelagem e Tomada de Decisão (MS-Excel-VBA) 80 80
Carga Horária Total 340 420
Lean Manufacturing
Semestre
Disciplinas
Teórica
Prática
Total
7º Semestre

Lean Manufacturing

Administração da Produção 60 60
Pesquisa Operacional 60 60
Projeto de Industria (4.0) 60 80
Projeto de Lean Manufacturing Proj 80 80
Metodologia Científica 80 80
Economia de Empresas 80 80
Carga Horária Total 340 420
Finalização
Semestre
Disciplinas
Teórica
Prática
Total
8º Semestre

Finalização

Estágio Supervisionado 200 200
Trabalho de Conclusão de Curso 80 80
Gestão de Projetos – Colaboração e Compartilhamento de Dados 80 80
Gestão dos Riscos e Segurança do Trabalho 80 80
Carga Horária Total 240 440
Carga Horária Total
Prática
Total
CARGA HORÁRIA ATIVIDADE FORMATIVA
3.180
ATIVIDADES COMPLEMENTARES OBRIGATÓRIAS
200
ESTÁGIO SUPERVISIONADO
200
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO
80
CARGA HORÁRIA TOTAL DO CURSO
3.580

Bolsas e Benefícios

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